Laporan wartawan sorotnews.co.id : Agus Arya.
JAKARTA – PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) kembali mencatatkan prestasi dengan terpilih sebagai salah satu perusahaan terbaik dalam daftar LinkedIn Top Companies 2025. Ini menjadi kali keempat secara berturut-turut Telkom masuk dalam daftar bergengsi tersebut, yang menyoroti perusahaan-perusahaan terbaik di Indonesia dalam mendukung pengembangan karir para profesional.
Penilaian LinkedIn Top Companies 2025 dilakukan oleh LinkedIn berdasarkan analisis menyeluruh terhadap berbagai indikator yang mencerminkan komitmen perusahaan terhadap kemajuan karir karyawan. Aspek-aspek tersebut mencakup peningkatan keterampilan, peluang promosi, pengembangan keahlian baru, stabilitas perusahaan, keterlibatan karyawan, serta dukungan terhadap pertumbuhan jangka panjang setiap individu di lingkungan kerja.
Mengutip rilis resmi LinkedIn News Asia, Telkom berhasil menempati posisi sebagai salah satu dari 15 perusahaan teratas di Indonesia yang paling diminati oleh para profesional, khususnya dalam hal pengembangan karir yang berkelanjutan.
Direktur Human Capital Management Telkom, Afriwandi, menyampaikan apresiasi atas pencapaian ini dan menegaskan bahwa penghargaan tersebut merupakan hasil kerja kolektif seluruh insan TelkomGroup.
“Penghargaan ini mencerminkan semangat dan dedikasi luar biasa dari seluruh karyawan TelkomGroup. Di Telkom, setiap individu tidak hanya bekerja, tetapi turut membangun budaya kerja yang sehat, inklusif, dan progresif. Saya percaya bahwa perusahaan hebat dibentuk oleh orang-orang hebat di dalamnya,” ujar Afriwandi.
Lebih lanjut, Afriwandi menambahkan bahwa semangat kolaboratif dan partisipasi aktif karyawan dalam berbagi pengalaman melalui platform profesional seperti LinkedIn turut memperkuat citra positif perusahaan di ruang publik. Aktivitas ini menjadi salah satu faktor pendukung penting dalam penilaian LinkedIn.
Untuk mendorong keterlibatan tersebut, Telkom menginisiasi program Employee Ambassador, yang memberikan ruang bagi karyawan untuk menjadi representasi perusahaan dalam ekosistem digital profesional. Program ini tidak hanya memperkuat employer branding, tetapi juga menjadi sarana pengembangan diri dan jejaring profesional.
Telkom juga secara aktif menjalankan berbagai inisiatif yang mendukung budaya kerja inklusif dan berlandaskan nilai-nilai AKHLAK. Melalui kampanye #LivinginTelkom di LinkedIn, karyawan dari berbagai unit membagikan cerita dan pengalaman kerja mereka secara autentik, mencerminkan nilai-nilai perusahaan dan menciptakan narasi positif tentang kehidupan di Telkom.
Selain itu, Telkom menunjukkan komitmennya terhadap kesetaraan gender, keberagaman, dan inklusivitas melalui penciptaan lingkungan kerja yang aman dan suportif. Perusahaan juga menyediakan berbagai program pengembangan SDM, seperti layanan konseling WithU, platform Talent Marketplace, serta program beasiswa internal Great People Scholarship Program (GPSP), yang dirancang untuk mendukung pertumbuhan karyawan di berbagai tahapan karir.
Upaya Telkom dalam mengembangkan dan mempertahankan talenta digital yang unggul juga diperkuat melalui kehadirannya yang aktif di media sosial profesional. Kanal LinkedIn Telkom menjadi wadah strategis untuk menyampaikan berbagai inisiatif pengembangan karyawan, serta menarik minat profesional muda yang ingin berkembang di industri teknologi digital.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai program dan inisiatif employer branding Telkom, masyarakat dapat mengunjungi akun Instagram resmi di @LivinginTelkom.**
